咸宁市审计局驻村工作队巧用“三招”点亮美丽乡村
咸宁市审计局驻村工作队巧用“三招”点亮美丽乡村
咸宁市审计局驻村工作队巧用“三招”点亮美丽乡村荆楚网(湖北日报网)讯(通讯员 冯子贤)“如今村里亮堂多啦!”通山县大畈镇高坑村村民(cūnmín)王大娘与(yǔ)李大娘的(de)一句家常对话,道出了村庄环境实实在在的变化。曾经(céngjīng)堆满杂物(záwù)的公共空地,如今变成了整洁的休闲角落,这正是咸宁市审计局驻村工作队与村“两委”以党建为引领,激活党群共治活力,让高坑村“旧貌换新颜”。
图:村民正在清理公共区域垃圾(lājī)
变“独角戏”为“大合唱”:党群联动(liándòng)激发内生动力
“农村人居环境整治不能(bùnéng)驻村干部唱‘独角戏’,必须让乡亲们(men)当主角。”咸宁市审计局驻村工作队队长霍庆东(huòqìngdōng)介绍说。工作队与村“两委(liǎngwěi)”采用“村湾夜话+实地研学”模式,提升了村民的参与(cānyù)热情。12场“村湾夜话”里,村民们围坐一堂,为村庄规划出谋划策;4次赴先进村观摩“最美庭院”,邻村的蜕变点燃了大家(dàjiā)建设家园的愿望。从“站(zhàn)着看”到“抢着干”,村民主动提出成立“乡村建设村民理事会”、“巾帼小分队”等组织,成为环境整治的生力军。
“分级治理”巧破难题:小模式推动大变化(biànhuà)
面对如何平衡村民(cūnmín)“主动性(zhǔdòngxìng)”与治理“可行性”的问题,市审计局驻村工作队推出“分级治理”模式:门前“责任田(zérèntián)”自主管, 农户自家房前(fángqián)屋后由户主负责清理规整,扮靓“小家”门面(ménmiàn);公共“责任区”联户包, 实行“党员+群众”包保制,党员带头、群众参与,共同清理维护公共区域;涉及重型机械的难点工程,由村集体(jítǐ)统筹专业(zhuānyè)力量推进,通过“轻活自己干、难活协作干、重活集体干”的分级模式,让村民真切体会到“当家作主”的责任感。据统计(jùtǒngjì),整治期间村民自发投工投劳600余人次,清理陈年垃圾12吨,村庄(cūnzhuāng)面貌焕然一新。
图:村集体使用机械(jīxiè)清理泥土岩石
“积分机制”促长效(zhǎngxiào):从“一时美”到“持久靓”
为确保整治成果不反弹,实现从“一时美”到“持久靓”,驻村工作队与(yǔ)村“两委”建立了多种(duōzhǒng)激励机制。通过定期评选“星级庭院”、表彰“环境进步户”、公示“治理贡献榜”等方式,对积极参与的村民进行积分。村民可(kě)凭累积(lěijī)的积分到指定的“积分超市”兑换生活用品等奖励。目前已有90余户(yúhù)次村民获得奖励。这种物质激励与精神鼓励相结合的方式,激发了村民自觉(zìjué)维护环境的热情,为美丽乡村(xiāngcūn)的长效管护奠定了坚实基础。
如今的高坑村,新铺(xīnpù)的步道蜿蜒(wānyán)其间,新修的篱笆围(wéi)起绿油油的菜畦,文化墙上的彩绘映着村民的笑脸,党员群众手拉着手在乡村振兴的康庄大道上稳步前行。
荆楚网(湖北日报网)讯(通讯员 冯子贤)“如今村里亮堂多啦!”通山县大畈镇高坑村村民(cūnmín)王大娘与(yǔ)李大娘的(de)一句家常对话,道出了村庄环境实实在在的变化。曾经(céngjīng)堆满杂物(záwù)的公共空地,如今变成了整洁的休闲角落,这正是咸宁市审计局驻村工作队与村“两委”以党建为引领,激活党群共治活力,让高坑村“旧貌换新颜”。
图:村民正在清理公共区域垃圾(lājī)
变“独角戏”为“大合唱”:党群联动(liándòng)激发内生动力
“农村人居环境整治不能(bùnéng)驻村干部唱‘独角戏’,必须让乡亲们(men)当主角。”咸宁市审计局驻村工作队队长霍庆东(huòqìngdōng)介绍说。工作队与村“两委(liǎngwěi)”采用“村湾夜话+实地研学”模式,提升了村民的参与(cānyù)热情。12场“村湾夜话”里,村民们围坐一堂,为村庄规划出谋划策;4次赴先进村观摩“最美庭院”,邻村的蜕变点燃了大家(dàjiā)建设家园的愿望。从“站(zhàn)着看”到“抢着干”,村民主动提出成立“乡村建设村民理事会”、“巾帼小分队”等组织,成为环境整治的生力军。
“分级治理”巧破难题:小模式推动大变化(biànhuà)
面对如何平衡村民(cūnmín)“主动性(zhǔdòngxìng)”与治理“可行性”的问题,市审计局驻村工作队推出“分级治理”模式:门前“责任田(zérèntián)”自主管, 农户自家房前(fángqián)屋后由户主负责清理规整,扮靓“小家”门面(ménmiàn);公共“责任区”联户包, 实行“党员+群众”包保制,党员带头、群众参与,共同清理维护公共区域;涉及重型机械的难点工程,由村集体(jítǐ)统筹专业(zhuānyè)力量推进,通过“轻活自己干、难活协作干、重活集体干”的分级模式,让村民真切体会到“当家作主”的责任感。据统计(jùtǒngjì),整治期间村民自发投工投劳600余人次,清理陈年垃圾12吨,村庄(cūnzhuāng)面貌焕然一新。
图:村集体使用机械(jīxiè)清理泥土岩石
“积分机制”促长效(zhǎngxiào):从“一时美”到“持久靓”
为确保整治成果不反弹,实现从“一时美”到“持久靓”,驻村工作队与(yǔ)村“两委”建立了多种(duōzhǒng)激励机制。通过定期评选“星级庭院”、表彰“环境进步户”、公示“治理贡献榜”等方式,对积极参与的村民进行积分。村民可(kě)凭累积(lěijī)的积分到指定的“积分超市”兑换生活用品等奖励。目前已有90余户(yúhù)次村民获得奖励。这种物质激励与精神鼓励相结合的方式,激发了村民自觉(zìjué)维护环境的热情,为美丽乡村(xiāngcūn)的长效管护奠定了坚实基础。
如今的高坑村,新铺(xīnpù)的步道蜿蜒(wānyán)其间,新修的篱笆围(wéi)起绿油油的菜畦,文化墙上的彩绘映着村民的笑脸,党员群众手拉着手在乡村振兴的康庄大道上稳步前行。





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